Treinar e desenvolver o capital humano é uma importante vertente estratégica de negócios que cada vez mais vem sendo utilizada por empresas que se preocupam em formar times de alta performance por estarem conscientes do impacto disso nos seus resultados.

Os programas de treinamento e desenvolvimento visam trabalhar questões individuais e em equipes que estejam relacionadas a aquisição de competências e habilidades técnicas, comportamentais e emocionais dos colaboradores.